Работа: супервайзер в Челябинске, 10 вакансий

Супервайзер (FMCG, продукты питания)

Мы — торговая компания с 20+ летним опытом дистрибуции продуктов питания.В штате ~50 сотрудников, активная клиентская база более 1500 клиентов, ассортимент — около 2000 SKU и 25 торговых марок. Развиваем направление ВЭД.

В связи с развитием продаж ищем Супервайзера команды торговых представителей. Территория покрытия Челябинск, Челябинская область.

Ключевой момент роли

Это управленческая позиция.

...

Условия оплаты

• Официальная заработная плата, стабильные выплаты два раза в месяц
• Уровень дохода обсуждается индивидуально по итогам собеседования и зависит от опыта и результатов
• Прозрачная система премирования за выполнение и перевыполнение планов

График и формат работы

• Полная занятость, график 5/2
• Рабочий день с 9:00 до 18:00 (8-часовой рабочий день)
• Работа на территории работодателя с регулярными выездами в поля (разъездной формат)

...

Зона ответственности: г. Челябинск и область (Копейск)

Обязанности:

• Взаимодействие с торговыми точками
• Анализ и контроль деятельности торговых представителей (1 сотрудник)
• Координация работы команды
• Совместные выезды с торговым представителем
• Проверка отчётов и результатов работы
• Выполнение плана продаж (розница) и задач по расширению ассортимента и дистрибуции
• Анализ активности конкурентов

Требования:

• Высшее образование
• ПК – уверенный пользователь (Excel - обязательно!)
• Опыт работы в

...

В команду функциональной группы управления каналами продаж мы приглашаем Супервайзер офиса продаж.

Что нужно делать:

• развивать мобильный бизнес в собственной и партнерской рознице на вверенной территории (Челябинская область);
• разрабатывать мероприятия по привлечению новых партнеров и расширению сети дистрибуции;
• участвовать в открытии новых салонов и увеличивать клиентскую базу;
• проводить встречи, переговоры с партнерами, направленные на увеличение продаж;
• поддерживать действующие партнёрские отношения,

...

Обязанности:

• Подбор и обучение персонала (торговых представителей, мерчендайзеров);
• Организация и контроль работы подчинённых. Постановка целей, распределение обязанностей в соответствии с поставленными задачами и уровнем квалификации работника. Снабжение сотрудников необходимыми рекламными материалами, фирменной формой и другой атрибутикой, которая необходима для выполнения работы;
• Выполнение запланированных показателей продаж в розничной точке или на сети магазинов;
• Ведение отчетности;
• Решение конфликтных и форс-мажорных ситуаций в

...

Условия оплаты

• Официальная заработная плата, стабильные выплаты два раза в месяц
• Уровень дохода обсуждается индивидуально по итогам собеседования и зависит от опыта и результатов
• Прозрачная система премирования за выполнение и перевыполнение планов

График и формат работы

• Полная занятость, график 5/2
• Рабочий день с 9:00 до 18:00 (8-часовой рабочий день)
• Работа на территории работодателя с регулярными выездами в поля (разъездной формат)

...

РАБОТАЙ ТАМ, ГДЕ ВКУСНО

Руководство компании "АлТеп" заинтересовано в отборе и развитии исключительного персонала. Сотрудники, которые готовы обучаться и саморазвиваться, играют решающую роль в вопросах непрерывного роста компании.

ЧТО нужно делать:

• Управление и контроль команды Торговых представителей;

• Постановка задач и контроль выполнения;

• Контроль выполнения плановых показателей отдела;

• Контроль дебиторской задолженности.

Вам это подходит, если:

• У

...

Работа с нами - это:

• трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;
• заработная плата: оклад + % KPI (для легкой адаптации на ИС договоримся о фиксированной сумме);
• компенсация расходов на мобильную связь и компенсация ГСМ;
• график работы пн-пт с 9:00 до 18:00;
• есть все возможности для карьерного и профессионального роста (открытая корпоративная библиотека, собственный учебный центр с курсами и

...

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Управление командой промоутеров в магазинах Лемана Про г. Уфа, Екатеринбург, Тюмень, Челябинск

• Постановка задач и контроль их выполнения

• Контролировать соблюдение графика работ, расстановку персонала в соответствии со штатным расписанием

• Организация проведения тайных закупок для проверки промоутеров

• Предлагать способы поощрений и взысканий

• Обучение промоутеров по товару и техникам продаж

• Проведение переговоров локального и регионального уровня с целью развития

...

Обязанности • Управлять командой специалистов по взысканию на стадии поздних сроков • Контролировать выполнение KPI: • планы по soft-взысканию и hard-взысканию; • реструктуризации задолженности; • планы по сотрудникам и сбору на человека. • - Анализировать эффективность работы команды, вести отчётность, работать в CRM-системе • - Обучать и мотивировать персонал, проводить адаптацию новичков и развивать действующих сотрудников • - Лично участвовать...