Работа: в Челябинске, 4 вакансии

Торговая сеть "Светофор" приглашает на работу директора магазина

Обязанности:

• Выполнение плановых показателей.
• Разработка и внедрение мероприятий по увеличению товарооборота.
• Управление и администрирование магазина.
• Управление персоналом: подбор, обучение и мотивация торгового персонала магазина.
• Поддержание атмосферы взаимопомощи и взаимовыручки, контроль за исполнением корпоративных стандартов обслуживания клиентов.
• Контроль расчетно-кассового обслуживания клиентов.
• Участие в организации и проведении инвентаризаций в магазине.
• Участие в организации рекламных

...

Торговая сеть "Светофор" приглашает на работу директора магазина

Обязанности:

• Выполнение плановых показателей.
• Разработка и внедрение мероприятий по увеличению товарооборота.
• Управление и администрирование магазина.
• Управление персоналом: подбор, обучение и мотивация торгового персонала магазина.
• Поддержание атмосферы взаимопомощи и взаимовыручки, контроль за исполнением корпоративных стандартов обслуживания клиентов.
• Контроль расчетно-кассового обслуживания клиентов.
• Участие в организации и проведении инвентаризаций в магазине.
• Участие в организации рекламных

...

Торговая сеть "Светофор" приглашает на работу директора магазина

Обязанности:

• Выполнение плановых показателей.
• Разработка и внедрение мероприятий по увеличению товарооборота.
• Управление и администрирование магазина.
• Управление персоналом: подбор, обучение и мотивация торгового персонала магазина.
• Поддержание атмосферы взаимопомощи и взаимовыручки, контроль за исполнением корпоративных стандартов обслуживания клиентов.
• Контроль расчетно-кассового обслуживания клиентов.
• Участие в организации и проведении инвентаризаций в магазине.
• Участие в организации рекламных

...

Торговая сеть "Светофор" приглашает на работу директора магазина

Обязанности:

• Выполнение плановых показателей.
• Разработка и внедрение мероприятий по увеличению товарооборота.
• Управление и администрирование магазина.
• Управление персоналом: подбор, обучение и мотивация торгового персонала магазина.
• Поддержание атмосферы взаимопомощи и взаимовыручки, контроль за исполнением корпоративных стандартов обслуживания клиентов.
• Контроль расчетно-кассового обслуживания клиентов.
• Участие в организации и проведении инвентаризаций в магазине.
• Участие в организации рекламных

...